Depuis une loi de 2008, l’indemnité temporaire de retraite (ITR) servie aux fonctionnaires de l’Etat, résidant dans certaines collectivités d’outre-mer dont la Nouvelle-Calédonie, est progressivement supprimée.
Dans 6 ans, elle aura disparu.
INDEMNIT2 DE
Durant mon mandat, je n’ai cessé de dénoncer la paupérisation qu’elle entraînera pour les fonctionnaires de l’Etat, travaillant depuis plus de 15 ans sur le territoire, quand ils prendront leur retraite.
En juillet 2021, avec mes collègues Stéphanie ATGER et Nicole SANQUER, j’ai remis un rapport d’information à l’Assemblée Nationale afin d’alerter la représentation nationale et le Gouvernement sur cette injustice.
Un chiffre permet de l’illustrer : arrêter l’ITR revient à diviser par deux le pouvoir d’achat des retraités de la fonction publique de l’Etat !
Le 26 novembre 2021 à l’Assemblée, j’avais interrogé la ministre de la Transformation et de la fonction publique, Amélie de MONTCHALIN, sur la nécessité de lancer des travaux pour aboutir à
des propositions permettant de corriger les effets de la fin de l’ITR.
Dans la droite ligne des engagements du Président de la République, de mettre un terme aux inégalités qui touchent les fonctionnaires de nos territoires, en matière de retraites, madame la ministre avait annoncé la constitution prochaine d’un comité consultatif, consacré à la réforme de l’ITR.
L’engagement est aujourd’hui tenu !
Hier, le comité consultatif, associant experts, élus des territoires, administrations et organisations syndicales, a tenu sa première réunion, placée sous l’autorité du ministre de l’Outre-Mer, de la ministre de la fonction publique et du secrétaire d’Etat chargé des retraites.
Compte tenu de l’urgence, il devra rendre ses conclusions en septembre de cette année.
Je tiens à remercier le Gouvernement pour son écoute et la compréhension de l’importance de ce dossier.
En tant que membre du collège des parlementaires dans ce comité, je prendrai toute ma part aux côtés des organisations syndicales et des administrations de l’Etat, dans la construction des réponses adaptées, pour préserver le pouvoir d’achat des retraités face à l’augmentation du coût de la vie en Nouvelle-Calédonie.





